April 18th, 2014

баду-лук

недельный бюджет на еду на троих Норвегия

просуммировала расходы на троих на еду за неделю
режим "без экономии", кошачья еда и прочие расходы не включены
также в расчет не попала крепкая выпивка которой закупаемся у самогонщиков или контрабандистов или на пароме или у шведов, и картошка с рисом, которые стоят гроши и у нас их целый погреб, но расход указанных продуктов принебрежимо мал



как видите не так уж дорого жить в Норвегии, причем в данном списке довольно много излишеств, при желании его можно было бы заметно сократить
promo pora_valit апрель 11, 2014 16:50 21
Buy for 100 tokens
В "Пора валить?" полно полезной информации(15000+ постов), эта инструкция поможет найти то, что вам нужно и интересно. Есть два теперь три основных способа. Первый: У каждого толкового поста есть "тэги", ключевые слова записи. Вот самые практичные тэги в сообществе, их всего три, правда…
2004, Грозный

Как я свалила

Ольга Шакина подробно описывает свой путь к виду на жительство в ЕС — в жанре пошаговой инструкции
текст: Ольга Шакина
COLTA.ru




В канун две тысячи тринадцатого года ко мне в студию «Дождя» комментировать свежий антисиротский закон всадником Апокалипсиса прискакал сенатор Сергей Лисовский. В конце беседы он проникновенно посмотрел мне в глаза и резюмировал: «Вы просто не знаете, что такое любовь». В этот момент вялая мысль о возможном отъезде превратилась в паническое желание бежать из этого дома нетерпимости куда глаза глядят.


После каникул я уже звонила риэлтору. Первоначальный план был соглашательским: сдать квартиру тут и снять там. В качестве «там» была выбрана Варшава, где есть друзья, отличный театр, скромный спрос на заметки про русскоязычную драматургию и советская архитектура, если за горло возьмет ностальгия. Из чистого озорства я попросила риэлтора дать объявление и о продаже — проверить, сколько стоит моя маленькая студия в Даевом переулке и какому количеству людей она теоретически может быть нужна.

Collapse )

Трудоустройство в Германии

Оригинал взят у tom21898 в Трудоустройство в Германии

Алексей Соловьев: Работа и безработица в Германии. Часть 1. Трудоустройство

Если вы подошли работодателю, то вас берут сначало на испытательный срок (Probezeit). Максимальная продолжительность испытательного срока составляет шесть месяцев, но это не означает, что он не может быть короче...




Поиск работы начинается с рассылки резюме (Bewerbung, в русской транскрипции «бэвэрбунг»). Как мне рассказывали знакомые перзональщики, или кадровики по-русски, главным является наличие следующих факторов: во-первых, опыта работы по профессии (Berufserfahrung); во-вторых, наличие дополнительных знаний и навыков (zusätzliche Fachkenntnisse und Fähigkeiten), расширяющих вашу квалификацию (Qualifikation); в-третьих, учеба, практика или работа заграницей (Auslandserfahrung); в-четвертых, владение разного рода компьютеными програмамми; в-пятых, свободное владение иностранными языками (Fremdsprache); в-шестых, наличие письменных рекомендаций с практики (Praktikumszeugnis) или места бывшей работы (Arbeitszeugnis). Все остальное неважно или, как говорят в Германии, «heiße Luft» (в русской транскрипции «хайсе люфт»). Сейчас резюме в Германии посылаются почти исключительно в электронной форме: через электронную почту или напрямую через сайт компании.

Работающий человек сам несет расходы по рассылке резюме. Безработные получают от службы занятости до 250 евро в год.

Если вам повезло и ваш бэвэрбунг произвел впечатление, то вас приглашают на собеседование (Vorstellungsgespräch). Согласование времени собеседования происходит или по электронной почте, или, наиболее распространенный вариант, по телефону. В первом случае считается хорошим тоном заблаговременно послать подтверждение, что предложенное время вас устраивает. Можно также предложить другое время. К этому в Германии относятся вполне спокойно.

Большинство фирм перенимают дорожные расходы (Fahrkosten) соискателей, связанные с поездкой на собеседование (Vorstellungsgespräch). Сюда входит также ночь в гостинице (Übernachtung), если в этом есть необходимость. В другом случае дорожные расходы несет сам человек (для работающих) или служба занятости (для зарегистрированных безработных).

В Германии высоко ценится пунктуальность (для соискателей), хотя приглашающая сторона часто опаздывает на 5-15 минут. Собеседование может быть одно- или двухступенчатым. В первом случае вы будете разговаривать с двумя-тремя партнерами, один из которых принадлежит к отделу кадров (Personalabteilung, Personal). Остальные – представитель отдела, в котором вы хотели бы работать (Fachabteilung), и/или ваш будущий непосредственный начальник. Хотя часто бывает и так, что кадровик не присутствует, а встречаются с вами исключетельно представители того отдела или отделов, где вы хотели бы работать. Во втором случае сначало вы имеете дело с кадровиком и с кем-нибудь из ваших будущих коллег. Если вы сумели произвести на них хорошее впечатление, то через одну-две недели вас снова приглашают приехать. Здесь уже вас будут распрашивать втроем, включая вашего будущего непосредственного начальника.

Кроме этого, по структуре собеседования делятся на простые и сложные. В первом случае разговор с соискателем происходит в одном помещении. Во втором случае сперва вы беседуете с кадровиком об общих вопросах в его кабинете. Затем вы переходите в кабинет вашего непосредственного начальника, где вас распрашивают руководитель группы (Teamleiter) и начальник отдела (Abteilungsleiter). После этого вы перемещаетесь в третий кабинет, где у вас происходит короткий (два-три вопроса) разговор с главой всего подразделения (оно может состоять из нескольких отделов). В конце вы снова возвращаетесь к кадровику.

Изредка перед началом собеседования вам могут дать письменное задание. Например, перевести профессиональный текст с одного языка на другой. Или задается ситуация, а вы должны описать ход ваших действий. Практические задания не являются редкостью во время собеседования, приблизительно две трети фирм практикуют их, но происходит это, как правило, в устной форме.

Типичная продолжительность собеседования составляет от получаса до часа. Как правило, ответ вы получаете через одну-две недели, хотя уже по тому, как протекал разговор, можно почти всегда понять берут вас или не берут.

Если вы подошли работодателю, то вас берут сначало на испытательный срок (Probezeit). Максимальная продолжительность испытательного срока составляет шесть месяцев, но это не означает, что он не может быть короче. Для вынесения окончательного решения о приеме или неприеме вас на работу работодателю необязательно ждать истечения испытательного срока. Мне известны случаи, когда людей брали на работу уже после первого месяца испытательного срока. Все зависит от того, как вы себя покажете. То же самое относится и к увольнению. В течение испытательного срока вас могут уволить в любое время без объяснения причины.

От человека, которого взяли на испытательный срок, ожидают, что он обладает всеми необходимыми для работы знаниями (Fachkenntnisse) и навыками (Fähigkeiten). После короткого объяснения особенностей внутренних процессов (Einarbeitung, Einschulung), как правило, в течение одного-трех месяцев, новый сотрудник начинает работать наравне с коллегами, за существенно меньшие деньги, естественно.

Если в течение испытательного срока вы зарекомендовали себя толковым работником, то вам могут предложить либо срочный договор (befristeter Vertrag), либо бессрочный (unbefristeter Vertrag, feste Einstellung). Первый вариант более распространен. Подробнее на эту тему я напишу в другом тексте.

shopping

НЕпутевые заметки о Германии

Оригинал взят у fancy_catt в НЕпутевые заметки о Германии

Вот уже три месяца с тех пор, как я в Германии. Вообще пришла к выводу, что не зря туристическая виза дается именно на этот срок, после трех месяцев уже перестаешь чувствовать себя туристом, восторженная пелена постепенно начинает спадать, и начинается период адаптации  к жизни на новом месте. Этот пост, просто набор моих впечатлений и сравнений с Израилем.
Collapse )
UPD: Добавила ссылку о том, как происходит сортировка мусора в Израиле

Патриотическая математика в России

В ближайшее время Минобрнауки  РФ опубликует федеральный перечень рекомендованных учебников, и в нем не будет пособия Людмилы Петерсон по математике для первых-четвертых классов. Второе по популярности в стране учебное пособие по математике не прошло государственную экспертизу. Эксперт Российской академии образования (РАО) Любовь   Ульяхина указала, что «содержание учебника не способствует формированию патриотизма».





Из экспертного заключения: «Содержание учебника не способствует формированию патриотизма. Герои произведений Дж. Родари, Ш. Перро, братьев Гримм, А.А. Милна, А. Линдгрен, Э. Распе, гномы, эльфы, факиры со змеями, три поросенка вряд ли призваны воспитывать чувство патриотизма и гордости за свою страну и свой народ».
Collapse )